开拓创新，锐意进取 ——2021年锡山区中小学新上岗教师第三次培训
来源: 无锡市东亭中学发布人:单位管理员 点击数: 13566日期: 2021-12-22 20:17
12月19日，无锡市东亭中学组织新教师参与区教育局举办的中小学新上岗教师第三次培训。本次培训仍然采用主会场+分会场转播的方式进行，东中新教师们在培训中汲取知识，不断成长。
延续上次培训未尽的话题，无锡市锡山区教师发展中心师训部主任严育洪再次分析了教育惩戒的场合及尺度把握。教育惩戒是教育的一种方法，它绝非教育的目的，因此在教育中使用惩戒时应按照能免就免（多给机会、自我纠正）、能轻则轻（大错从轻、再错从重）、能转则转（第三人效应、第三物效应）、能代则代（以做代罚、以奖代罚）、能融则融（以情感人、以境造人）、能放则放（放慢生效、自我教育）、能防则防（防患未然、防涣已然）的原则。只有正确认识惩戒、正确使用惩戒，才能使这一手段在教学中发挥出真正的作用。
上午还进行了“站稳，站好，站高——新教师业务达标与专业成长之路”的主题讲座。该讲座向新教师们介绍了教师专业发展的两个“三部曲”——“达标考核三部曲”和“学术荣誉晋升三部曲”。结合新时代教育的新变化，无锡市锡山区教师发展中心副主任浦建军老师提出了新教师的新挑战。他勉励新教师们要做自我激励、持续探索的终身学习者，教学创新、课堂设计的开拓者和学科钻研、学生学习的领航者。
下午的讲座由江苏省特级教师、无锡市教师发展学院培训部主任陆敏刚主讲。讲座围绕“新时代·新教师·新素养”展开，陆主任根据自己的职业发展之路，为新教师的专业发展指点迷津，引导各位新教师从“四有”好老师走向时代大先生。
陆主任还鼓励各位新教师要坚持专业写作、扩大专业交往、深入专业阅读，打好专业牌、团队牌、项目牌。做有梦想的教师，做敢超越的教师，积极进取才能在教师专业化发展道路上不断前行。
锡山区教育局的培训活动为新教师三年达标考核做了明确规定，更为新教师的长期发展、追求卓越构画了蓝图，引导了方向。线上培训结束后，东亭中学级部主任华海燕老师围绕“如何上好一节高质量讲评课”这一话题为我校新教师带来了一场精彩的讲座。华老师从“亲力亲为批改每一份作业”“换位思考，设想错因”“典型错误重点讲”“相关知识点延伸”“善用笔记本、错题本”等几个方面讲起，切实解决新教师在教学中遇到的实际问题，提高教学实践的能力。
“让读书成为一种必然选择，让写作成为一种欲望和习惯，让积累成为生命的一部分，让平时的教学处于一种科研状态。”开拓创新、锐意进取，做高素质、专业化教师，追求更高、更精、更强，东中一直在路上！
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